岗位职责：
1、协助董事长制定公司发展战略规划、年度工作计划、经营计划和业务发展计划；2、负责组织监督、检查落实情况，维护内部管理系统正常运行；
3、推进公司内部管理制度化、规范化，审定公司组织结构和管理体系；
4、受董事长托负责召集和主持公司重要办公会议，监督公司各项规划和计划的实施；
5、提交公司发展现状报告和发展计划报告；
6、协助董事长对公司运作与各职能部门进行管理，协助监督各项管理制度的制定及推行；
7、主导或参与公司重大业务的决策和谈判等，处理重大突发事件；
8、负责协调公司部门内部、部门之间的关系，解决争议；
9、规划公司的发展战略地图分作相应目标以支撑公司目标的逐步实施，并定期检讨改进；
10、董事长交办的其他事务。
任职资格：
1、形象气质佳,175cm，未婚Man优先；
2、三年以上大中型企业中层管理经验，全日制本科以上学历；
3、有责任心，能承受工作压力，团队协作能力佳；
4、有严密的逻辑思维能力和全面分析判断能力，较强的统筹协作能力
5、有成熟管理企业总裁助理工作经验优先
CopyrightC 2009-2025 All Rights Reserved 版权所有 电子商务人才网 官方招聘2群：130470274
浙ICP备14012129号-4
浙公网安备 33049802000150号
地址：浙江省嘉兴市经济技术开发区利丰商业中心8幢6F EMAIL：gybin1988@qq.com
Powered by 电商人才网
