岗位职责：
1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；
2、执行总部下达的各项任务；
3、做好门店各个部门的分工管理工作，负责对员工的培训教育；
4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；
5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；
6、掌握门店各种设备的维护保养知识；
7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；
8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；
9、分析市场动态，提高产品在所属区域的市场占有率和竞争力；
10、维护与客户长期良好的合作关系，保持公司品牌形象。
任职资格：
1、本市常住人口，年龄30岁以下，大专及以上学历；
2、3年以上零售业管理工作经验（有大型企业商务运作经历者优先）；
3、具备较强的沟通协调能力和人际洞察能力以及很强的团队管理能力；
4、熟悉店务的各项流程的制定、执行且能够承受较大的工作强度和工作压力；
5、工作时间：冬10：30——19：00
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